Liquidation judiciaire en cours
CAFE DE L'EAUen liquidation judiciaire depuis le 2 septembre 2026.
La gestion de bars et restaurants et le débit d'aliments et de boissons de… à Montgenèvre. Jugement du Tribunal de commerce de Gap.
Vous êtes concerné ? Ce qu'il faut faireLa procédure
- Situation
- Liquidation judiciaire en cours
- Tribunal
- Tribunal de commerce de Gap
- Liquidateur
- Sas les Mandataires, Mission Conduite par Maître Vincent de Carriere, 3 rue du Capitaine de Bresson Cs 90002 05002 Gap Cedex
- Annonce officielle
- BODACC n° 1684 du 4 septembre 2026
La société
- SIREN
- 824 495 865
- Forme
- Société à Responsabilité Limitée
- Activité
- la gestion de bars et restaurants et le débit d'aliments et de boissons de tous types et sous formes, l'organisation et la gestion d'événements et manifestations en général, la gestion d'activités commerciales en toute forme au détail et en gros. (NAF 56.30Z)
- Siège
- Montgenèvre (05)
- Création
- 23 décembre 2016
- Effectif
- 10 à 19 salariés (2024)
Les dates qui comptent
2 septembre 2026
Jugement de conversion en liquidation judiciaire
Tribunal de commerce de Gap.
4 septembre 2026
Publication au BODACC
Annonce n° 1684.
2 octobre 2026
Renseignements dus au liquidateur
Dans le mois du jugement. Ne pas les transmettre de mauvaise foi expose à une interdiction de gérer (art. L653‑8 C. com.).
4 novembre 2026 À venir
Fin du délai de déclaration des créances
Deux mois après la publication au BODACC, auprès du liquidateur (art. R622‑24 C. com.).
2 septembre 2029 À venir
Fin du délai pour agir contre le dirigeant
Comblement de passif et sanctions personnelles se demandent dans les trois ans du jugement de liquidation.
Vous êtes concerné ?
Vous dirigez la société
Répondez au liquidateur et remettez-lui les documents demandés. Rien n'est automatique pour vous : chaque sanction suppose un fait retenu par un juge.
Vous êtes fournisseur ou créancier
La créance se déclare auprès du liquidateur, dans le délai indiqué plus haut.
Vous êtes salarié
Le liquidateur est votre interlocuteur pour les salaires et les indemnités.
Pour un conseil sur votre cas, écrivez-nous ci-dessous. Votre message reste confidentiel et n'est jamais transmis à la société.

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