Liquidation judiciaire en cours
PARKATEMen liquidation judiciaire depuis le 2 octobre 2026.
Notamment l'organisation et la vente aux consommateurs à Paris. Jugement du Tribunal des activités économiques de Paris.
Vous êtes concerné ? Ce qu'il faut faireLa procédure
- Situation
- Liquidation judiciaire en cours
- Liquidateur
- Selarl Asteren en la personne de Me Sabine Rocher, 55 rue de Lyon 75012 Paris
- Annonce officielle
- BODACC n° 8374 du 20 octobre 2026
La société
- SIREN
- 519 880 157
- Forme
- Société par actions simplifiée
- Activité
- Notamment l'organisation et la vente aux consommateurs, agences de voyages, et tout public de manière générale, de produits relatifs aux parc à thèmes, parcs de loisirs, séjours, voyages à forfait et plus généralement de produits touristiques. (NAF 79.11Z)
- Siège
- Paris (75)
- Création
- 1er juin 2009
- Effectif
- 1 ou 2 salariés (2024)
Les dates qui comptent
16 septembre 2026
Cessation des paiements
Date retenue par le tribunal dans le jugement.
2 octobre 2026
Jugement d'ouverture de liquidation judiciaire
Tribunal des activités économiques de Paris.
20 octobre 2026
Publication au BODACC
Annonce n° 8374.
2 novembre 2026 À venir
Renseignements dus au liquidateur
Dans le mois du jugement. Ne pas les transmettre de mauvaise foi expose à une interdiction de gérer (art. L653‑8 C. com.).
20 décembre 2026 À venir
Fin du délai de déclaration des créances
Deux mois après la publication au BODACC, auprès du liquidateur (art. R622‑24 C. com.).
2 octobre 2029 À venir
Fin du délai pour agir contre le dirigeant
Comblement de passif et sanctions personnelles se demandent dans les trois ans du jugement de liquidation.
Vous êtes concerné ?
Vous dirigez la société
Répondez au liquidateur et remettez-lui les documents demandés. Rien n'est automatique pour vous : chaque sanction suppose un fait retenu par un juge.
Vous êtes fournisseur ou créancier
La créance se déclare auprès du liquidateur, dans le délai indiqué plus haut.
Vous êtes salarié
Le liquidateur est votre interlocuteur pour les salaires et les indemnités.
Pour un conseil sur votre cas, écrivez-nous ci-dessous. Votre message reste confidentiel et n'est jamais transmis à la société.

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